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2021年2月20日，創(chuàng)達(dá)咨詢2021年崗位公開競聘大會在總部召開，釋放20余個崗位，面向全員進(jìn)行公開競聘，堅持公平公正原則，采取演講、面試等多種方式進(jìn)行綜合評審，增強全體員工的進(jìn)取心，營造人適其職、團結(jié)和諧的良好氛圍。一年一度的崗位公開競聘是創(chuàng)達(dá)咨詢在選拔人才方面的一大特色，在“能者上、庸者下，適才配于適所”的用人理念方針指引下，使得大家對于自己選出的管理者給予更多的鞭策與支持。
為在本次競聘中充分展示自己，競職人員準(zhǔn)備了精彩的競職演講，從個人簡歷、工作實績、競爭優(yōu)勢，對擬競聘職位的設(shè)想與工作開展等進(jìn)行了闡述，其中不乏有讓人精神為之一振的亮點。
執(zhí)行董事徐希萍對各位競聘者的精彩演講給予肯定，并提出殷切希望。她表示，崗位競聘拓寬了選人和用人渠道，為職工提供了一個公平競爭的平臺，為企業(yè)發(fā)展的人才儲備注入勃勃生機。她指出，中高層作為管理者必須具備領(lǐng)導(dǎo)能力、大局意識、責(zé)任意識、高執(zhí)行力，希望通過競聘讓能者上、庸者下、劣者汰，選拔出政治素質(zhì)好、管理理念新、業(yè)務(wù)能力強的人才隊伍，形成良好的人才發(fā)展氛圍，更好地服務(wù)于企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
